На рынке труда Ульяновской области «потепление»: дефицит специалистов немного снизился. Рекрутеры отмечают уменьшение количества вакансий, размещенных работодателями. И все же регион по-прежнему остается трудонедостаточным. Несмотря на выросшую среднюю зарплату и увеличенный, по сравнению с потребностями соискателей, предлагаемый медианный уровень заработка (более 55 тысяч рублей), не хватает производственных кадров, специалистов по страхованию и автосервису, сотрудников сфер с массовым наймом. Сейчас на одного официально зарегистрированного безработного ульяновца приходится 16 вакансий.

Платят больше, чем хотят

Показатель, выведенный известным рекрутинговым сервисом – hh.индекс – в октябре составил 3,6. Это близко к верхней границе категории «дефицит соискателей» – она соответствует промежутку от 2 до 3,9. Индекс рассчитывается как отношение среднего числа активных резюме к среднему числу активных вакансий. В сентябре нынешнего года этот показатель в нашем регионе составлял 3,4: нехватка специалистов была более острой, а в октябре 2023 года – и вовсе 3.

На рынке труда Ульяновска ситуация получше: hh.индекс составляет 3,8.

Пик дефицита сотрудников в этом году, как и в прошлом, в регионе пришелся на июнь, когда индекс упал до 2,8. Судя по всему, на это повлияла острая потребность в сезонных работниках.

При этом предлагаемые ульяновскими работодателями зарплаты (55 024 рубля – это медианный уровень дохода, высчитанный аналитиками рекрутингового сервиса на октябрь) в октябре превысили ожидания соискателей (50 тысяч рублей). В начале года эта цифра была более скромной – 47 287 рублей при все тех же ожидаемых 50 тысячах. В областном центре предлагаемый медианный уровень дохода выше – 57 101 рубля.

По уровню конкуренции на рынке труда (hh.индексу) среди соседей Ульяновская область – в середнячках. А вот по предлагаемой зарплате на предпоследнем месте (меньше только в Саратовской области).

  • Саратовская область: индекс 4,2, предлагаемая зарплата – 55 000 рублей
  • Татарстан: индекс 4, предлагаемая зарплата – 70 000 рублей
  • Самарская область: индекс 3,8, предлагаемая зарплата – 61 491 рубля
  • Ульяновская область: индекс 3,6, предлагаемая зарплата – 55 024 рубля
  • Пензенская область: индекс 3,5, предлагаемая зарплата – 58 350 рублей
  • Чувашия: индекс 3,4, предлагаемая зарплата – 55 452 рубля

Количество вакансий, по данным hh.ru, в октябре снизилось на 2% по сравнению с сентябрем (но к октябрю 2024 года был зафиксирован рост на 9%).

То, что количество вакансий уменьшилось, подтвердили и в региональном Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов. По данным на 15 ноября, ульяновские работодатели подали информацию о наличии 16 439 свободных рабочих мест на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России». Из них 70,6% – вакантные места для замещения рабочих профессий, 29,4% – вакантные рабочие места по специальностям служащих.

– По сравнению с ноябрем 2023 года свободных рабочих мест и вакантных должностей уменьшилось в 1,3 раза (на 5 989 вакантных рабочих мест). По сравнению с июнем – августом 2024 года свободных рабочих мест и вакантных должностей стало меньше в 1,2 раза (на 4 223).

Средняя зарплата по заявленным вакантным рабочим местам в органы службы занятости населения составила 50 701 рубль. В прошлом году она была гораздо ниже – 36 209 рублей.

Кого не хватает?

По информации hh.ru, за месяц в этом году значительно выросла потребность ульяновских работодателей в специалистах в области страхования (рост на 35%), а также в сфере стратегий, инвестиций и консалтинга (+29%). Рекрутеры зафиксировали небольшой рост вакансий администраторов, перевозчиков, айтишников, рабочих, строителей и финансистов.

За год  Топ-10 самых востребованных специалистов, по данным hh.ru, выглядит так.

Топ-10 профобластей с наиболее высоким спросом на специалистов за последний месяц. Каждая вакансия может быть опубликована одновременно в нескольких профобластях.

Топ-10 сфер с самым большим дефицитом кадров (hh.индекс за последний месяц). В розничной торговле нехватка специалистов острая.

В Агентстве по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов отметили, что в нынешнем году в Ульяновске и Димитровграде самыми востребованными профессиями стали сварщик на машинах контактной сварки, фрезеровщик, слесарь механосборочных работ, токарь, механик, медицинская сестра, сверловщик, литейщик, инженер- технолог и продавец продовольственных товаров.

В районах Ульяновской области востребованы инспектор, швея, оператор котельной, ткач, слесарь по  эксплуатации и ремонту газового оборудования, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, инженер-технолог, медицинская сестра, плотник, электрогазосварщик и водитель автомобиля.

ТОП-5 самых востребованных вакансий в Ульяновской области по данным Агентства:

  1. Слесарь механосборочных работ (филиал ПАО «ИЛ»-Авиастар) – 118 человек (средняя заработная плата по вакансии – 100 000 рублей);
  2. Сварщик на машинах контактной (прессовой) сварки (ООО «УАЗ») – 99 вакансий (51 000 рублей);
  3. Фрезеровщик (филиал ПАО «ИЛ»- Авиастар) – 94 вакансии (100 000 рублей);
  4. Слесарь механосборочных работ (ООО «УАЗ») – 85 человек (51 000 рублей);
  5. Регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов (АО «Ульяновский механический завод») – 81 вакансия (90 000 рублей).

– В целом на рынке труда сохраняется дефицит кадров в сферах с массовым наймом: рабочие, производство, продажи, розничная торговля, транспорт и строительство. Нехватка персонала ощущается в сельском хозяйстве и автобизнесе. В октябре спрос на специалистов снизился практически во всех регионах, при этом везде увеличилось число активных резюме, – обобщили аналитики hh.ru.

Дорогой курьер

По данным сервиса SuperJob, Топ-5 самых «денежных» вакансий в октябре выглядел так:

  1. Ведущий инженер-технолог на производстве грузоподъемных механизмов – до 150 тысяч рублей, плюс обучение и возможность удаленного формата работы.
  2. Менеджер по продажам корпоративным клиентам – до 112 тысяч рублей и обучение.
  3. Автослесарь с опытом работы от года – от 100 тысяч рублей.
  4. Технолог (корпусная мебель) – от 100 тысяч рублей, с доставкой до работы транспортом предприятия.
  5. Сервисный инженер по обслуживанию сельскохозяйственной техники – до 100 тысяч рублей.

Еще выше зарплаты в пятерке самых высокооплачиваемых вакансий, составленном Агентством по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов:

  1. Механизатор (докер-механизатор) комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах – средняя заработная плата по вакансии 250 000 рублей;
  2. Мастер – 220 000 рублей;
  3. Инженер-электроник – 195 000 рублей;
  4. Слесарь по обслуживанию буровых – 190 000 рублей;
  5. Энергетик – 187 450 рублей.

На hh.ru можно найти очень привлекательные вакансии курьеров, которым предлагают сдельный заработок и обещают зарплату до 180-220 тысяч рублей.

В Москве зарплаты курьеров давно превысили 200 тысяч рублей. Видимо, именно такие предложения стали поводом для громкого заявления экс-губернатора, депутата Госдумы Сергея Морозова, которое он сделал на недавнем форуме «Города в России» в Екатеринбурге:

– Одно из центральных предложений – вернуться к советской системе распределения выпускников ВУЗов и ссузов, обучающихся на бюджетных местах очной формы обучения! То есть, закончил учебу – отработай (раньше это было 3 года) по специальности на том месте, где ты особо необходим стране! На мой взгляд, очень справедливо, государство тратит на подготовку кадров колоссальное количество бюджетных средств, а на выходе мы получаем высоквалифицированных разносчиков пиццы! При этом на каждой встрече говорим о нехватке кадров.

Пока, несмотря на то, что потребность в специалистах чуть снизилась, Ульяновская область, по прогнозам, останется трудонедостаточным регионом и в 2025 году. Сейчас на одного безработного гражданина у нас приходится 16 вакансий. Для повышения конкурентной способности региона в заксобрании предложили сохранить размер коэффициента, отражающего региональные особенности рынка труда на уровне 2024 года – 1,92. В 2025 году прогнозируется выдача порядка пяти тысяч патентов. Это позволит получить в консолидированный бюджет Ульяновской области 166 миллионов рублей от НДФЛ, уплачиваемого иностранными гражданами.

– В настоящее время иностранные граждане фактически замещают рабочие места, малопривлекательные для населения области, в частности, в обрабатывающем производстве и строительстве, – отметили депутаты.