26-му руководителю грозит отстранение от должности по результатам проверок своевременности оплаты труда, проводимых сотрудниками органов прокуратуры региона в 2013 году в хозяйствующих субъектах различных организационно-правовых форм.

Так, Прокуратура Старокулаткинского района Ульяновской области установила, что Коллективный договор, заключенный администрацией Муниципального унитарного предприятия «Жилищно-коммунальный сервис» с работниками, содержал ряд незаконных положений.

В частности, в нем было зафиксировано, что «заработная плата выдается один раз в месяц по окончании расчетного периода по мере поступления денежных средств».

Очевидно, что это позволило работодателю не только нарушать предусмотренный законом срок оплаты труда, в том числе ссылаясь на отсутствие поступающих денежных средств.

Как результат, администрацией МУП «Жилищно-коммунальный сервис» во втором полугодии 2013 года оплата труда 27 работников осуществлялась несвоевременно, что привело к образованию задолженности в размере более 90 тысяч рублей.

Вместе с тем в соответствии с требованием статьи 136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца вне зависимости от каких бы то ни было обстоятельств.

В этой связи Прокурор Старокулаткинского района Ульяновской области возбудил в отношении директора МУП «ЖКС»Фярита Юмаева дело об административном правонарушении по ч.2 ст.5.27 КоАП РФ, предусматривающей наказание в виде отстранения от должности на срок до 3-х лет.

На сегодняшний день в результате прокурорского вмешательства причитающиеся трудовому коллективу денежные средства выплачены администрацией предприятия в полном объеме.