С февраля ульяновское правительство выделяло субсидии работодателям на возмещение части затрат на временную занятость. Это организация временного трудоустройства работников организаций, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, предоставление отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателей, проведение мероприятий по высвобождению работников).

Сегодня этой мерой уже пользуются такие предприятия как «ДААЗ», ООО «Целитель», «Ульяновсккурорт», «Санаторий Радон», ООО «ФЕНИКС», ООО «ПРЕСТИЖ», ООО «ОПТИМА», ООО «Автокомпонент» и т.д. Это порядка 1500 человек, на возмещение оплаты труда которых направлено около 5 млн рублей, сообщила руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области Светлана Дронова.

Временная занятость работников предусматривает занятость работников на территории предприятия, а также на территории общественных пространств муниципалитетов.

“К тому же министерство труда и социальной защиты Российской Федерации утвердило дополнительные меры поддержки занятости: это общественные оплачиваемые работы и временная занятость. Туда войдут те мероприятия, которые уже реализуются в регионе. Выделенных средств хватит для поддержки приблизительно 7000 работников Ульяновской области”, – уточнили в агентстве.