24 ноября Губернатор Ульяновской области Алексей Русских обсудил с главой концерна «Моринсис-Агат» Михаилом Храмовым и генеральным директором НПО «Марс» Владимиром Маклаевым перспективы развития предприятия и укрепление его кадрового потенциала.

«Стратегия развития НПО «Марс» определена вплоть до 2050 года. Принято решение, что именно здесь, в Ульяновске, будет осуществляться разработка и изготовление инновационного оборудования, не имеющего аналогов в России. В связи с этим стоит задача привлечения высококвалифицированных специалистов, прежде всего, сферы информационных технологий», — сообщил Михаил Храмов.

Алексей Русских отметил, что Ульяновская область – регион IT-компетенций, и на этом рынке значительная конкуренция за кадры.

«НПО «Марс» – предприятие инновационное, здесь работают сотрудники высочайшей квалификации. Таких узких специалистов нужно удерживать, в том числе предлагая оплату труда, сопоставимую с заработками в других регионах и даже столице», — подчеркнул глава региона.

Предприятие заключило соглашение с региональным Минэкономразвития, согласно которому темпы роста оплаты труда будут выше уровня инфляции.

По информации руководства АО «НПО «Марс», заработная плата сотрудников в течение последних десяти лет ежегодно увеличивается и продолжит расти в дальнейшем. На конец 2021 года средняя зарплата прогнозируется в размере порядка 61 тысячи рублей, ее рост выше индекса роста заработной платы, установленного Минэкономразвития РФ. А оплата труда, например, программистов высокой квалификации уже сейчас составляет порядка 100 тысяч рублей.

«Мы понимаем, что размер заработной платы — важный критерий в привлечении и удержании кадров, и уделяем этому большое внимание. Повышение оплаты труда происходит ежегодно, и в целом нам удается держать высокий уровень, превышающий средний показатель по региону и конкурентный по стране», — прокомментировал Владимир Маклаев.

Также на предприятии разрабатываются и другие меры по привлечению в коллектив молодых перспективных сотрудников.