Такое поручение Губернатор Ульяновской области Сергей Морозов дал в ходе выездного совещания на ОАО «Ульяновский механический завод».

На механическом заводе под председательством Губернатора Сергея Морозова прошло заседание рабочей группы по обеспечению социальной защищённости работников в условиях спада промышленного производства. Кроме того, члены рабочей группы посетили отдел кадров предприятия.

По словам начальника отдела кадров ОАО «УМЗ» Ларисы Малышевой, в настоящее время завод активно набирает персонал. На данный момент численность трудового коллектива составляет около пяти тысяч. Только за 2008 год на завод принято более 900 человек. В месяц на предприятие трудоустраиваются около 100 ульяновцев. В соответствии с производственной программой будущего года в ближайшее время планируется принять еще более 500 человек. До 2011 года в планах предприятия каждый год увеличивать персонал на две тысячи человек. Наиболее востребованными специальностями на заводе являются рабочие профессии: регулировщики радиоэлектронной аппаратуры и приборов, станочники, слесари-сборщики и др. Как было отмечено, завод имеет солидный портфель заказов. Предприятие не только не планирует переходить на сокращенную рабочую неделю, наоборот, организована работа в 2 смены. Средняя заработная плата на механическом заводе составляет более 15,5 тысяч рублей, по основным рабочим эта цифра выше – около 18 тысяч.

В рамках заседания рабочей группы, в состав которой входят представители Правительства региона и руководители служб персонала крупных промышленных предприятий, обсуждались вопросы взаимодействия служб персонала предприятий и центров занятости населения. Губернатор Сергей Морозов дал поручение активизировать работу по трудоустройству ульяновцев, по тем или иным причинам лишившимся работы. «Управление государственной занятости населения должно в ежедневном режиме отслеживать высвобождение персонала и организовать свою работу так, чтобы сделать максимально коротким путь трудоустройства работника, получившего извещение о сокращении. Кроме того, необходимо четко отслеживать соблюдение трудового законодательства в этой сфере: мы должны занять жесткую и непримиримую позицию по отношению к тем руководителям, которые хотят использовать финансово-экономическую нестабильность в своих интересах. Работодатели должны чувствовать свою ответственность перед трудовыми коллективами вверенных им предприятий», – заявил Сергей Морозов. По итогам совещания, глава региона поручил провести ярмарки вакансий во всех районах области, увеличить объемы оплачиваемых общественных работ, а также определить перечень ульяновцев из числа слабозащищённых категорий населения, требующих персонального трудоустройства.

ПРЕСС-СЛУЖБА ГУБЕРНАТОРА И ПРАВИТЕЛЬСТВА