14 июля в Ульяновске прошел «круглый стол» с участием региональных финалистов проекта Партии «ЕДИНАЯ РОССИЯ» «Кадровый резерв – Профессиональная команда страны».

Обсудить планы деятельности резерва с рабочим визитом прибыл руководитель проекта, советник Председателя Высшего Совета Партии Юрий Котлер. Также, в мероприятии приняли участие Губернатор Ульяновской области Сергей Морозов и Секретарь Политического совета Ульяновского регионального отделения Партии Игорь Тихонов.

Участники встречи обсудили планы по дальнейшей реализации проекта «Кадровый резерв – Профессиональная команда страны». В частности, губернатор Сергей Морозов заявил о намерении включить лауреатов проекта в состав экспертных и рабочих групп антикризисного штаба, также предложил участникам встречи присоединиться к разработке различных нормативно-правовых документов. Кроме того, глава региона поручил Правительству области разработать меры по совершенствованию кадровой работы органов исполнительной власти.

Руководитель федерального проекта Юрий Котлер поблагодарил главу региона за поддержку проекта: «В Ульяновской области проект успешно реализуется уже два года, я думаю, регион может стать пилотной площадкой для широкого внедрения методики отбора кадров, разработанной в рамках проекта «Кадровый резерв». Котлер отметил, что результатом проекта стала общенациональная база данных, которая открыта для государственных корпораций и общественных организаций, органов власти всех уровней. Планируется, что участники в рамках проекта будут повышать свою квалификацию, получать дополнительное образование, привлекаться к реализации антикризисных задач в различных секторах экономики и социальной сфере, а также к воплощению в жизнь «Стратегии 2020».

По словам руководителя ульяновских единороссов Игоря Тихонова, поиск талантливых и квалифицированных управленцев, продвижение этих людей на ключевые государственные и партийные посты является непременным условием успешного развития Ульяновской области и России в целом. Поэтому этот партийный проект можно назвать глобальной системой отбора перспективных людей, которые могли бы участвовать в дальнейшем преобразовании страны. При их активной деятельности будут реализовываться партийные проекты и «Стратегия-2020». Российские таланты должны не только рождаться, но и раскрываться здесь, на своей Родине. Это одна из системных задач, которая решается в рамках проекта «Кадровый резерв».