Число заболевших ковидом растет, а вместе с ним увеличивается и количество компаний, практикующих удаленку, — сегодня дистанционные работники есть в каждой седьмой организации. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие менеджеры по персоналу из Ульяновска. Уровень заболеваемости коронавирусом снова вырос, так что удаленка отчасти возвращается. Сотрудники, работающие дистанционно в связи с пандемией COVID-19, сегодня есть в 14% ульяновских компаний. Чаще всего бизнес использует удаленный формат работы в Москве (17%). В Санкт-Петербурге дистанционные сотрудники имеются в 13% организаций, в среднем по России (за исключением двух столиц) — в 11%. Судя по опросу ульяновских работодателей, практикующих удаленку, несколько возросло и число компаний, где удаленных сотрудников много: по сравнению с июнем на 6 п.п. увеличилось количество предприятий, где дистанционно трудятся от 51 до 75% работников (сейчас их 5%), на 2 п.п. — где удаленщиков свыше 75% (8%). Однако наиболее распространенной по-прежнему является практика, когда вне офиса выполняют свои обязанности менее 10% работников: сегодня так поступают в каждой второй компании (51%). Материалы комментируем в нашем телеграм-канале
|
|
|
Односельчанин
Во первых меньше платить, да и делать особо нечего.
2286
Бизнес с человеческим лицом. ))
Из пустого в пустое
А 2/3 это тоже удалёнкой считается или всё таки на Мех заводе работы нет и ни кто заказы не ищет.
А зачем их искать все кто должен этим заниматься на окладах хороших.
А на рабочих нас…..ть.
Зависели бы их зарплаиы от наших вот тогда они пошевелили булками ,а так плевать