В Ульяновске активно начали работать трудовые отряды для подростков, желающих с пользой провести летние каникулы. С каждым годом растет число детей, стремящихся трудиться в свободное от учёбы время. В прошлом году удалось трудоустроить почти семь тысяч человек по всему региону, а в этом ожидается, что их число превысит восемь тысяч. Предлагаемые для них вакансии довольно разнообразны: от работников торговых залов до уборщиков территории. Рабочие места предусмотрели как в государственных учреждениях, так и во внебюджетном секторе. Подробнее об условиях труда и об отзывах подростков – в материале портала «Ульяновск сегодня».

Для немалого числа школьников первый летний день стал рабочим. Так и воспитанники МБУ «Симбирцита» начали свое утро с уборки территории. Данное учреждение предоставляет наибольшее количество рабочих мест для несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет. В этом году планируется трудоустроить чуть более 1800 ребят.

– Подростки занимаются благоустройством социально значимых объектов, парков и скверов. Помогают в оформлении документов: ведут архив, делают ксерокопии, помогают Кадровому центру заполнять направления, делают также копии приказов, договоров. Дети работают 4 часа в день, всего 10 дней. Сейчас у нас запустилась первая смена для 805 человек – 107 отрядов по всему городу. Это школы, ДЮТЦы, клубы «Симбирцита», три спортивные школы: «Орион», Засвияжского района и «Фаворит». Для детей заводится электронная трудовая книжка, мы отправляем все отчеты, выплачиваем заработную плату. От нас они получат 5 000 рублей, а от Кадрового центра – 1 300 рублей в качестве материальной помощи, – рассказывает Татьяна Казакова, начальник отдела по вопросам трудоустройства «Перспектива» МБУ «Симбирцит».

«Перспектива» помогает с трудоустройством подростков и молодых людей в рамках муниципальной целевой программы «Содействие самореализации молодежи», обеспечивает их занятость в период каникул и в свободное от учебы время. Для участия в программе необходимо пройти конкурсный отбор, положение которого формируется в феврале. В рамках этого процесса различные учреждения совместно с ребятами разрабатывают проекты, например, по благоустройству сквера. Учащиеся изучают историю территории, анализируют расположение памятников и существующие объекты озеленения, а затем составляют план работы.

Если же ребенок хочет работать индивидуально, то клуб «Симбирцит» записывает его отдельно. В этом году сформировался небольшой отряд таких участников. Они будут помогать с оформлением документации. Эта практика введена впервые, и ребята получат ценный опыт работы с кадровыми бумагами.

Школьники отмечают, что получение трудового опыта — это неоценимое преимущество. Они также называют множество других положительных аспектов работы в составе летних трудовых отрядов.

– Я здесь уже был в прошлом году. О программе я узнал от своих ровесников. Они мне рассказали, что можно сюда попасть, чтобы поработать и заработать. Здесь я у меня накапливается опыт, это важно, потому что в дальнейшем мы все будем работать, – рассказал ученик школы №85 Руслан Галеев.

– Это мое первое место, где я работаю. О программе я узнала через свою маму. Поработать я решила, так как это помогает очищать природу, и ещё я буду получать опыт работы, что в будущем мне пригодится. Можно здесь даже отдохнуть на работе, потому что ты все равно находишься на свежем воздухе и получаешь пользу для своего организма. Кроме того, можно найти новые знакомства или приходить со своими друзьями, – поделилась ученица школы №61 Надежда Казакова.

Подростки занимаются работой, не требующей специальной квалификации. Прежде всего, при трудоустройстве учитывают интересы несовершеннолетних, которые находятся в сложных жизненных обстоятельствах. Это касается, в частности, тех, кто состоит на учёте в различных профилактических службах, а также детей, чьи родители участвуют в специальной военной операции.

Заключено 179 соглашений о совместной деятельности, направленных на организацию временного трудоустройства несовершеннолетних. Сотрудничество налажено с 121 работодателем, среди которых 18 представляют внебюджетный сектор. К примеру, в Ульяновске одна из крупных торговых розничных сетей по продаже косметики, бытовой химии и товаров для дома предлагает вакансии для работников торгового зала, а Ульяновский патронный завод ищет упаковщиков и сортировщиков. Всего за летнее время запланировано трудоустроить свыше 5,5 тысяч подростков.

Кадровые агентства работают не только с подростками. С начала 2025 года в службу занятости Ульяновской области обратились 3,3 тысячи граждан в возрасте от 14 до 35 лет, ищущих подходящую работу. Из них 32,5% удалось успешно трудоустроиться.

Актуальные предложения о работе ульяновцы могут также найти на ярмарке вакансий, которая пройдет 27 июня во Дворце творчества детей и молодёжи, начиная с 11 часов утра. На ярмарке будут организованы площадки для профессионального обучения и повышения квалификации. Школьники, студенты, выпускники и их родители смогут ознакомиться с востребованными профессиями, которые сохранят свою актуальность в будущем. Данное мероприятие является частью реализации национального проекта «Кадры», направленного на содействие трудоустройству граждан.


Фото: ultoday73.ru