На Ульяновском автомобильном заводе подведены итоги конкурса рационализаторов. О решении комиссии сообщил департамент информации и общественных связей предприятия. Почетное звание «Лучший рационализатор ОАО «УАЗ» присвоено токарю ремонтно-сервисного центра службы главного инженера Петру Кашееву. Свою первую идею он внедрил в октябре 1982 года. А всего на его счету 42 предложения, направленных на снижение трудоемкости, повышение качества работ, уменьшение затрат на закупку инструмента и оснастки, рациональное использование материалов, увеличение сроков службы металлорежущего инструмента и модернизацию металлорежущих станков, улучшение условий труда. Его предложения имеют большое прикладное значение в организации деятельности ремонтной службы предприятия. По словам победителя, он не может остаться в стороне, когда видит, что технологический процесс можно улучшить.

«Лучшим молодым рационализатором ОАО «УАЗ» стал начальник смены ремонтно-сервисного центра службы главного инженера Ринат Замдиханов. Его рационализаторские предложения направлены на улучшение качества, сокращение времени и расходов на проведение ремонта окрасочного оборудования, уменьшение затрат на закупку запасных частей.

Победители получили денежные премии, их портреты занесены на Доску почета предприятия.

Конкурс на звание «Лучший рационализатор» проводится на ОАО «УАЗ» с 2005 года. При подведении итогов учитывается не только экономический эффект от внедренных предложений, но и оригинальность, новизна решений. По новым условиям кандидатом на высокие звания может стать любой работник ОАО «УАЗ», внедривший даже одно рационализаторское предложение.

Вера Петрова