По требованию прокуратуры одна из коммерческих структур Заволжского района Ульяновска была оштрафована на 100 тысяч рублей за то, что руководитель структуры взял на работу бывшего налоговика и не сообщил об этом. По закону, работодатели, принимающие на работу бывшего государственного или муниципального служащего (чья должность включена в специальный перечень) в течение двух лет после его увольнения, обязаны сообщать об этом по месту бывшей госслужбы работника. На предоставление информации дается 10 дней.